《宁波市区户口迁移实施细则（试行）》今日就要正式实施了。这份细则大大降低了落户宁波的门槛。

 

如：大专应届毕业生先零门槛落户后再就业，取消住房和工作限制；中专、高中学历在宁波工作满两年，无房也可以落户；购房落户取消原100㎡面积要求和45周岁以下年龄要求……

 

此次户籍调整适用范围为海曙、江北、镇海、北仑（含大榭）、鄞州（高新区、东钱湖）、奉化。

 

户口迁移分为居住就业落户、亲属投靠落户、人才落户、政策性落户和市内户口迁移五个类别，一起来看具体内容：

 

居住就业落户

 

取消原100㎡住房面积要求和年龄要求

 

高中中职工作、社保满2年可无房落户

 

政策：居住就业落户包括省外迁入和省内迁入，以合法稳定就业和合法稳定住所作为落户的基本条件。

 

6方面调整：

一是取消原100平方米的住房面积要求和45周岁以下年龄要求。

二是明确有合法稳定就业、合法稳定住所、参加本市社会保险满5年的，本人、配偶及未成年子女均可申请登记常住户口；

三是只要本省籍满5年、在市六区有房即可申请登记常住户口，缴纳社会保险、住房面积、年龄均不作要求，实现本省户籍的自由迁移；

四是放宽本市户籍人员落户城区的条件，从户籍满5年降低到3年；

五是将原籍为宁波、现户口登记在省外的人员，纳入到省内自由迁移的范畴。

六是明确了“合法稳定住所”除了在城镇地区取得合法所有权的住宅用房，还包括在城镇地区按规定取得承租权的国家直管公有住房、单位自管公有住房、财政性资金投资建设的公共租赁住房，这无疑又将门槛进一步放低。

 

亲属投靠落户

 

夫妻投靠取消原共同居住生活的要求

 

老年父母投靠取消年龄限制

 

政策：亲属投靠落户包括夫妻投靠、未成年子女投靠和老年父母投靠。

 

4方面调整：

一是夫妻投靠只要确认婚姻关系、有合法稳定住所即可投靠，取消了原共同居住生活的要求；

二是未成年子女投靠从“18周岁以下”放宽到“全日制在校成年子女和无独立生活能力的子女”；

三是老年父母投靠，与城镇成年子女共同居住生活的，取消了“男60周岁、女55周岁以上”的限制。

四是明确“三投靠”的范围，除老年父母投靠仅限城镇外，其他投靠不受城镇、农村限制。

 

人才落户

大专及以上应届毕业生可先落户后就业

 

大专工作1年即可无房落户

 

政策：人才落户分为5种类型，分别为高层次人才、高级人才、本科以上（高级职业资格类）、专科以上（中级职业资格类）和特殊贡献落户。

 

8方面调整：

一是明确大专以上应届毕业生可先落户后就业。

二是35周岁以下的专科以上学历或中级技能职业资格的人员没房可落集体户；

三是将宁波工作的技术工人纳入到人才落户范畴，凭技术职称和职业资格即可落户；

四是人才落户的合法稳定住所范围放宽到其配偶、未成年子女和父母的房屋，无合法稳定住所的，可迁入单位集体户或人才服务机构集体户；

五是在高层次人才专户中设立家庭户，解决了因无合法稳定住所，其配偶、子女、老年父母无法落户的问题；

六是明确留学归国人员与国内高校毕业生享有同等待遇；

七是新增被县级以上人民政府或市级有关部门评定为劳动模范、道德模范称号的、优秀农民工称号的、见义勇为先进个人荣誉称号的或其他荣誉称号的人员，可在当地申请登记常住户口。

八是将高中生、中职生纳入落户范围。明确具有高中学历、普通中等职业教育或初级技能职业资格，按规定参加本市社会保险满2年，可在合法稳定住所所在地申请登记常住户口；无合法稳定住所，年龄在30周岁以下的可自行选择迁入工作单位集体户、工作单位所在地人才服务机构集体户或投靠市区城镇范围内同意被投靠的亲友处。

 

政策性落户

 

六区可实行积分落户

 

本省籍学生考入省内大中专院校不迁户

 

政策：政策性落户包括积分落户、工作调动落户、招生、退役士兵（士官）、军转干部安置、部队离退休干部安置和军人家属随军落户

 

2方面调整：

一是市六区实行积分落户政策，持有本市居住证的流动人口可申请积分落户，指标由市发改委下发，具体操作办法各区另行制订；

二是明确了本省籍学生考入省内大中专院校的，原则上不予办理户口迁移。

 

市内户口迁移

 

失去现户口登记条件可投靠城镇城区亲友

 

失去房屋所有权拒不迁出的老赖要依规迁出

 

政策：市内户口迁移是指本市市区范围内的户口迁移。

 

5方面调整：

一是失去现户口所在地登记条件的，可以投靠城镇城区的亲友，无处投靠的可迁到社区集体户；

二是明确了依职权迁移的规定，对失去房屋所有权拒不迁出的，公安机关可依职权迁移；

三是明确了社区居委会应设立社区集体户，落实专人负责管理，用于挂靠落户；

四是明确了城镇迁农村的条件，除未成年子女投靠和夫妻投靠外，需同时满足“原籍是农村、城镇地区无房无业、农村有合法稳定住所、生活基础在农村”四个条件；

五是明确了国家机关、事业单位、国有企业（含国有控股企业）正式录用的人员不得迁回农村。